บาคาร่า จำนวนบัณฑิตทั่วโลกเพิ่มขึ้น แต่ ‘ทักษะที่ไม่ตรงกัน’ ก็เพิ่มขึ้นเช่นกัน การศึกษาระดับปริญญาไม่ได้เป็นหลักประกันถึงงานที่ดีอีกต่อไป และมหาวิทยาลัยต่างๆ ก็ถูกชี้ไปที่มหาวิทยาลัย เนื่องจากไม่สามารถเตรียมนักเรียนให้พร้อมสำหรับโลกแห่งความเป็นจริงและความคาดหวังของนายจ้างได้ดีมหาวิทยาลัยมักถูกมองว่าเป็นปัญหา โดยใช้แนวทางการเรียนรู้ ‘หอคอยงาช้าง’แต่ในขณะเดียวกัน “ยังมีตัวอย่างที่น่าประทับใจและมีความหลากหลายทางภูมิศาสตร์จำนวนมาก
สำหรับโครงการชุมชนมหาวิทยาลัยที่มีประสิทธิภาพเพื่อปรับปรุงการจ้างงานของเยาวชน”
Amy Newcomb Rowe ผู้จัดการโครงการของTalloires Networkซึ่งเน้นไปที่การว่างงานของเยาวชน ของโครงการริเริ่มการมีส่วนร่วมทางเศรษฐกิจของเยาวชน YEPI
หัวข้อนี้เป็นประเด็นสำคัญของปี 2014การประชุมผู้นำเครือข่ายแทลลัวร์ที่จัดขึ้นในแอฟริกาใต้ตั้งแต่วันที่ 2-4 ธันวาคม
ความท้าทายคือการหาความคิดริเริ่มด้านการจ้างงานในประเทศกำลังพัฒนาและเศรษฐกิจเกิดใหม่ที่สามารถขยายหรือมีอิทธิพลต่อสถาบันอื่น ๆ เธอกล่าว หนึ่งในเป้าหมายของ YEPI คือการ “ทดสอบและปรับปรุง” ความคิดริเริ่มที่นำโดยมหาวิทยาลัยจำนวนหนึ่ง ซึ่งจะช่วยเร่งการเปลี่ยนผ่านไปสู่แรงงานของผู้สำเร็จการศึกษา
Reeta Roy ซีอีโอของ MasterCard Foundation หนึ่งในผู้ให้ทุนโครงการ YEPI กล่าวว่า “เห็นได้ชัดว่าหลังจากพบปะผู้คนในโลกของการศึกษาแล้ว การศึกษาในระบบแทบไม่พูดถึงโลกแห่งการจ้างงาน”
“เศรษฐกิจกำลังพยายามเติบโตและนายจ้างกำลังมองหา [รับสมัครงาน] แต่มีคนหนุ่มสาวจำนวนมากที่ไม่เหมาะสมกับสิ่งที่ภาคการเติบโตต้องการ” แม้แต่บัณฑิตที่เป็นที่ต้องการตัว เช่น วิศวกร ก็ยังต้องการทักษะเพิ่มเติมเพื่อให้นายจ้างพอใจ
‘วิศวกรรมสังคม’
“ก่อนหน้านี้ การทำงานให้กับรัฐบาลคือจุดมุ่งหมายของผู้สำเร็จการศึกษาของเราหลายคน แต่มันไม่ใช่ความฝันอีกต่อไป” Elodie Hanff รองผู้อำนวยการ Technopark ซึ่งเป็นศูนย์บ่มเพาะธุรกิจของ International Institute for Water and Environmental Engineering กล่าว – 2iE สำหรับระยะสั้น
“วันนี้ความทะเยอทะยานหลักของนักเรียนของเราคือการทำงานให้กับบริษัทข้ามชาติขนาดใหญ่ในแอฟริกา บริษัทเหล่านี้กำลังมองหาการฝึกอบรมด้านวิศวกรรม แต่ยังมองหาผู้ที่มีจิตวิญญาณความเป็นผู้นำ สามารถจัดการทีมได้”
2iE ในเมืองวากาดูกู ประเทศบูร์กินาฟาโซ ซึ่งเป็นหนึ่งในสถาบันพันธมิตรของ YEPI ดึงดูดนักศึกษาจากสองโหลประเทศในแอฟริกาเพื่อรับปริญญาด้านวิศวกรรมเฉพาะทาง โครงการผู้ประกอบการทางสังคมที่ไม่ธรรมดาซึ่งเป็นภาคบังคับสำหรับนักศึกษาทุกคน กำลังขยายไปสู่ผู้สำเร็จการศึกษาจากสถาบันอื่นๆ ในแอฟริกาตะวันตกด้วยเงินทุนของ YEPI
Hanff ตั้งข้อสังเกตว่าผู้สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทด้านวิศวกรรมจะต้องจัดการทีมสำหรับโครงการวิศวกรรม พลังงาน หรือน้ำในภาคสนาม
“ปัญหาคือการมีห้องทดลองและการฝึกอบรมที่มีการทำงานจริงนั้นมีค่าใช้จ่ายสูง ดังนั้นมหาวิทยาลัยส่วนใหญ่ในแอฟริกาตะวันตกจึงให้แต่ทฤษฎีเท่านั้น และนี่ไม่ใช่โปรไฟล์ที่บริษัทต่างๆ กำลังมองหา” เธอกล่าว
2iE ให้การฝึกอบรมและเชื่อมโยงกับโลกแห่งการทำงานผ่านการฝึกงาน การทำงานภาคสนาม และโอกาสทางปฏิบัติอื่นๆ
“เราพูดคุยกับบริษัทต่างๆ เกี่ยวกับความต้องการที่เปลี่ยนแปลงไปของพวกเขา แอฟริกากำลังพัฒนาอย่างรวดเร็วมาก และเราจำเป็นต้องฝึกอบรมวิศวกรที่เหมาะสม เพื่อให้พวกเขาพร้อมสำหรับโลกแห่งการทำงาน” Hanff กล่าว “บริษัทต่างๆ กำลังมองหาคนงานในท้องถิ่นที่เข้าใจวัฒนธรรมท้องถิ่น พวกเขาต้องการหลีกเลี่ยงการจ้างชาวต่างชาติ” เธอกล่าว
นักเรียนทุกคนทำการฝึกอบรมผู้ประกอบการไม่ว่าพวกเขาจะตั้งใจตั้งบริษัทหรือไม่ก็ตาม “มันสำคัญมากสำหรับโอกาสนี้ที่จะเปิดใจให้กับทุกคน” Hanff เชื่อ
“บางทีตอนนี้พวกเขาต้องเผชิญกับแรงกดดันในการสำเร็จการศึกษา แต่ต่อมาพวกเขาอาจต้องการสร้างธุรกิจและหลังจากนั้นก็จะเป็นเรื่องยากมากสำหรับพวกเขา พวกเขาจะไม่ได้รับการฝึกอบรมและการสนับสนุนฟรีที่เรามีให้” บาคาร่า
